Actualités

Les changements Paie au 1er Janvier 2024

Les changements Paie au 1er Janvier 2024

Préparez-vous à découvrir les changements qui façonneront votre paie pour la nouvelle année ! Découvrez les ajustements de taux, de plafond,.. qui optimiseront les bulletins et garantiront une conformité totale aux réglementations en constante évolution ! 

Revalorisation du SMIC au 1er janvier 2024

Revalorisation du SMIC au 1er janvier 2024

Comme chaque année le SMIC augmente ! Retrouvez ici le nouveau montant et ses modalités !  

Déclaration de la pénibilité au travail

Déclaration de la pénibilité au travail

Vos salariés travaillent de nuit, en équipes successives, de manière répétitive, dans des températures extrêmes ou dans le  bruit ? Vous êtes concernés ! 

Prime de Partage  de la Valeur (PPV)

Prime de Partage de la Valeur (PPV)

La fin d'année approche, vous souhaitez récompenser vos salariés en limitant le coût pour votre entreprise ? 

Le dispositif Prime Partage de la Valeur (PPV) peut vou sy aider ! 

 

 

Solde libératoire de la taxe d'Apprentissage

Solde libératoire de la taxe d'Apprentissage

Vous êtes redevable du solde de la taxe d'apprentissage ? 

Vous avez jusqu'au 9 novembre pour disptribuer le solde à l'école de votre choix via la plateforme SOLTEA.

Les éléments clefs de la gestion des congés payés

Les éléments clefs de la gestion des congés payés

La gestion des congés payés repose sur plusieurs notions qu'il convient de définir.

Le Montant Net Social - MNS

Le Montant Net Social - MNS

Face au phénomène massif de non-recours aux prestations sociales, l'Etat modernise et simplifie les démarches d'accès au RSA et à la prime d'activité. Aujourd'hui, c'est près de 34% des personnes qui ont le droit au RSA qui ne le demande pas.

Attestation de salaire et dernier jour de travail comment ça fonctionne ? 

Attestation de salaire et dernier jour de travail comment ça fonctionne ? 

A l'occasion des déclarations des arrêts de travail, il faut mentionner la date du dernier jour de travail. Elle détermine le point de départ de la période de référence pour l’étude des droits, le calcul du montant de l’indemnité journalière et le point de départ de l’indemnisation.

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