Nouvelle solution YaKaPaie

Prenez le contrôle de votre gestion de la paie :

Encore beaucoup d'entreprises se heurtent à la gestion de la paie en interne, à cause de la complexité et des changements fréquents du métier de la paie en France.

Notre solution digitale YaKaPaie simplifie la gestion de la paie et permet aux chefs d’entreprise et aux fonctions RH de gérer de façon autonome leurs obligations en matière de paie et de charges sociales.

Yakapaie solutionne votre gestion de la paie :

Edition automatisée des bulletins de paie
Gestion des arrêts de travail
Suivi des absences (congés, RTT…)
Gestion des heures supplémentaires
Déclarations sociales automatisées
Notes de frais
Conventions collectives
Saisie en masse
+ des services complémentaires

Travaillez en totale autonomie :

Un seul logiciel professionnel, le plus fiable et le plus utilisé en France,
Une solution sur mesure, simple et rapide d’utilisation,
Des outils qui s’adaptent aux besoins de l’utilisateur et à tous les secteurs d’activité,
Une équipe à votre écoute.

DÉCLARATION DE LA PÉNIBILITÉ AU TRAVAIL AU TITRE DE L’ANNÉE 2025

Vos salariés travaillent de nuit, en équipes successives, de manière répétitive, dans des températures extrêmes ou dans le bruit ? Vous êtes concernés !

L'employeur a l'obligation de déclarer chaque année l'exposition de ses salariés à des facteurs de pénibilité lorsque cette exposition dépasse un certain seuil.

Actuellement, 6 facteurs de pénibilité sont concernés par cette déclaration. Cette déclaration permettra aux salariés, liés par un contrat de travail d’au moins un mois, de cumuler des points au sein d’un Compte professionnel de prévention (C2P).

My Silae se tient près pour la fiabilisation de la DSN

La Déclaration Sociale Nominative (DSN) est un dispositif destiné à simplifier et fiabiliser les obligations sociales des employeurs.

Elle repose sur une transmission mensuelle et automatisée des données issues de la paie vers les organismes sociaux, remplaçant progressivement la plupart des déclarations traditionnelles.

Grâce à un format unique, standardisé et dématérialisé, la DSN permet de centraliser les informations relatives aux salariés et aux cotisations.